盘龙区苏州招商引资培训班组织分组讨论交流
4 月 13日 晚上 6 点 30分，盘龙区招商引资苏州培训班组织分组讨论，来自 5个小组的 50多名学员畅所欲言，畅谈学习培训收获和体会。区委组织部部长陶建宇同志，区政府副区长高中建同志，区委党校常务副校长阮新竹同志分别到各个小组听取学员学习体会发言。
本次参与苏州招商引资培训班的单位除街道（乡）、招商引资职能部门外，全区具有招商引资任务的捆绑单位的主要和分管领导都一同参与了培训。座谈中，很多同志感慨万千，直呼受益匪浅。一些同志谈到，在以往，“招商引资 ” 的概念主要来源于数据、文件和理论书籍，本次学习，老师用案例、用数据、用经验、用实证，向大家展示了招商引资工作的流程、操作方式等。通过培训，大家更加清晰的认识和理解了招商引资的实质和内涵，更加深谙了爱商护商的理念，更加坚定只有招商引资才是实现盘龙跨越式发展坚实基石的信念。
座谈中，一些同志谈到，项目落地在什么地方是当前招商引资中的最大困境，目前来说，盘龙的发展原来有天无地，区划调整后，地大了，但处于松花坝水源保护区，大面积的有限开发使盘龙的发展仍然是有天无地，一些大的项目即便谈成了也促不成其真正落地。面对这种现状，大家提出，盘龙区应该进一步对自己的资源现状进行全面分析，认清自己的优势和劣势，在招商引资工作中另辟蹊径，“小天地中作大文章”，真正促进招商引资项目落地，实现地域经济发展遍地开花。
通过学习和讨论，许多同志认识到，盘龙与苏州甚至与昆明周边各个县市区的优势都不尽相同，盘龙的第二产业、第三产业如何放，是必须思考和谋划的。从实际来看，盘龙的经济发展必须走可持续发展的道路。为此，招商引资工作要与科学发展观找到契合点，不需大而全，不必盲目开动，要真正考虑“投入与产出”，拟制科学的经济发展规划，发展楼宇招商、项目招商等。要立足实际，加强全区性的统筹协调，整合工作力量，加大基础设施投入，培训专业的招商引资工作队伍，探索科学有效的招商引资工作模式和操作流程，走招商引资工作有序化、规范化发展道路。
（区委组织部组织科、办公室 供稿）